节后上班第一天，市直卫生健康系统干部职工收心聚力，迅速进入工作状态。一年之计在于春，一季度是全年开局之季，实现“开门红”是推动全市卫生健康事业高质量发展的重要前提。市直卫生健康系统分线召开重点工作部署会，就2019年健康绍兴建设、医疗服务“最多跑一次”改革、县域医共体建设、党风廉政建设、健康促进、“三服务”等重点工作进行安排部署，紧扣节点，主动推进，让新春开局各项工作起好步、开好头。

召开市直卫生健康系统重点工作推进会：根据市卫生健康委党委要求，对照全年工作任务，会议强调，要以开拓进取、听令而行的精神状态，分解落实好全市卫生健康重点工作，力争在今年重点工作有新成效，难点工作有新突破。一要推进重点项目建设，加快市中医院改扩建工程，启动市人民医院新院、市妇幼保健院、越城区人民医院建设项目工作，抓好全市10个重点项目；二要推进医疗卫生服务领域“最多跑一次”改革，以信息化建设为依托，实现医疗数据规范化、集约化，加快“医后付”平台建设，有效提升信息质量；三要深化公立医院改革，强化合理用药和医药控费，加强医疗质量安全管理，提高精细化管理水平；四要确保通过等级医院复评，做好研判和自评，逐项逐条查漏补缺，以评审促提升；五要加大人才培养力度，打造高效的中层干部队伍，完善高级职称评聘制度，助推公立医院薪酬制度改革；六要做好党风廉政建设，开展“清廉医院”建设，规定动作要到位，自主动作要创新；七要落实东西部扶贫和医疗对口支援任务，完成重大节会医疗保障工作。

召开健康绍兴建设工作会商会：会议对落实健康浙江建设工作进行了探讨，并就推动健康浙江战略实施和健康绍兴建设作了进一步强调，各相关处室要统一思想认识，推进并完成健康绍兴建设重点难点工作，严格对标，寻找短板，开展督查和暗访，对各项考核标准要严格把关，督促各地各相关单位攻坚克难，抓好落实，力争达到省考核优秀。

召开健康促进重点工作讨论会：会议对2019年健康促进行动方案进行了充分研讨，明确了具体工作任务和有关要求，并制定了健康促进工作月度清单，要求各职能处室在精细筹划工作思路基础之上，按照职责分工，紧密配合、主动协作，把各项工作往前赶朝实抓，确保我市健康促进工作做好、做实、做出成效。

召开“三服务”工作党委扩大会议：根据市委办和市府办《关于建立“服务企业服务群众服务基层”活动协调督查办公室及有关运行机制的通知》等有关文件要求，召开党委扩大会议，第一时间传达马书记在在深入开展“三服务”活动大会上的讲话，商讨工作机制和方案框架，立即启动我委“三服务”工作。并随后召集业务处室负责人召开了工作部署会，结合本年度重点工作统筹开展“三服务”工作。（委宣教处、办公室）